Marque employeur : les initiatives de la Caisse d'Epargne Rhône Alpes

Lumière sur les enjeux marque employeur au sein de La Caisse d'Epargne Rhône Alpes

Attirer les talents et fidéliser les collaborateurs CERA

Le HUB612 a donné rendez-vous à Elisée Montfajon, Directeur de la transformation et de l'innovation RH Caisse d'Epargne Rhône Alpes pour parler marque employeur. Comment attirer et fidéliser les talents ? La Caisse d’Epargne Rhône Alpes entame une refonte de sa marque employeur en travaillant les synergies entre les directeurs des ressources humaines, le pôle communication et les collaborateurs. L’objectif est clair : communiquer davantage en externe pour valoriser les métiers de la banque. Une réfléxion est notamment menée autour d'un programme d'ambassadorat au sein de La Caisse d'Epargne Rhône Alpes.

Interview vidéo : les initiatives de la Caisse d’Epargne Rhône Alpes

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